Le Bureau Permanent (BP) de la Conférence de La Haye de droit international privé (HCCH) recherche un ou une 

COLLABORATEUR(TRICE) JURIDIQUE (poste à temps plein)

Le ou la candidat(e) retenu(e) devra justifier du profil suivant :

  • diplôme en droit (Bachelier / Licence ou équivalent) ;
  • bonne connaissance du droit international privé ainsi qu’une bonne compréhension du droit comparé ;
  • au moins deux ans d’expérience professionnelle pertinente à temps plein (par ex., au sein d’un cabinet, d’un gouvernement, d’une université, d’une OIG ou d’une ONG) ;
  • excellente maîtrise écrite et orale de l’anglais, du français ou de l’espagnol, assortie d’une bonne maîtrise des autres langues ; la connaissance d’autres langues étant souhaitable ;
  • sensibilité à l’égard des différentes cultures juridiques.

Le ou la candidat(e) retenu(e) devra être en mesure de travailler en équipe, dans un environnement au rythme soutenu qui requiert un degré important de flexibilité, et de répondre efficacement à des demandes urgentes.

Le ou la candidat(e) retenu(e) travaillera dans le domaine du droit commercial, numérique et financier international, sous la responsabilité de la Secrétaire générale adjointe. Outre les tâches liées au fonctionnement de la Convention HCCH Trust, de la Convention HCCH Titres et des Principes de choix de la loi applicable, les fonctions comprendront une assistance générale dans le cadre des projets relatifs aux monnaies numériques de banque centrale (MNBC), aux marchés du carbone, aux jetons numériques et à l’économie numérique. En fonction du programme de travail établi par le CAGP, le ou la candidat(e) retenu(e) pourra être appelé(e) à effectuer des travaux dans d’autres domaines et sera amené(e) à répondre aux demandes d’information, à conduire des recherches en droit comparé, à préparer des documents de recherche et d’autres documents, à organiser et préparer des documents pour publication, à préparer des conférences, séminaires et programmes de formation auxquels il ou elle sera également amené(e) à participer. Le ou la candidat(e) retenu(e) appuiera également le travail du bureau de la Secrétaire générale adjointe et pourra être appelé(e) à assumer d’autres tâches que le Secrétaire général pourrait lui confier de temps à autre. 

Type et durée du contrat : Contrat de deux ans après une période d’essai de six mois réussie, avec possibilité de renouvellement.

Nationalité : les candidats doivent être ressortissants d’au moins un État membre de la HCCH.

Date de début du contrat : premier décembre 2025 (avec une certaine flexibilité). 

Grade (Adaptation par la HCCH de l’échelle des Organisations coordonnées pour les Pays-Bas) : A0 /1 en fonction de l’expérience. 

Date limite de dépôt des candidatures : premier novembre 2025 (à 17 h (heure d’Europe centrale)). 

Candidatures : toute candidature doit être soumise par courrier électronique à l’attention de la Responsable des ressources humaines ([email protected]) et doit contenir les pièces suivantes : un curriculum vitae, une lettre de motivation, le formulaire de candidature (disponible en anglais uniquement) et les coordonnées d’au moins deux références. 

Le BP veille à l’équilibre entre les genres et à une représentation géographique équitable dans ses pratiques de recrutement et d’embauche. Le BP se réserve le droit de ne procéder à aucune nomination à ce poste vacant, de procéder à une nomination à un grade inférieur ou de procéder à une nomination avec une description de poste modifiée.

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ASSISTANT(E) BIBLIOTHÈQUE (8 heures par semaine)

Avec plus de 90 États membres issus de tous les continents, la HCCH (www.hcch.net) est une organisation intergouvernementale de taille modeste et dynamique. Creuset de traditions juridiques diverses, elle donne naissance à des instruments juridiques multilatéraux qui répondent à des besoins mondiaux, et en assure le suivi.

Les travaux de préparation et de mise en œuvre liés aux Conventions de la HCCH impliquent des recherches scientifiques approfondies menées par les collaborateurs juridiques du BP. Dans ce contexte, le BP dispose de sa propre bibliothèque spécialisée dans le domaine du droit international privé. L’assistant(e) bibliothèque joue un rôle important dans la collecte, le stockage et l’accessibilité d’informations cruciales.

Il ou elle sera chargé(e) des tâches suivantes :

  • Numérisation des archives et autres documents ;
  • Indexation des articles dans le catalogue de la bibliothèque de la HCCH ;
  • Toute autre tâche qui pourrait être demandée par le Responsable de la gestion de l’information du BP.

Les candidats devront justifier des exigences suivantes :

  • Maîtrise de l'anglais ; une bonne connaissance des autres langues officielles de la HCCH (français et espagnol) serait un atout ;
  • Connaissances de base du droit international ;
  • Connaissances de base des services de bibliothèque serait un atout ;
  • Capacité à travailler de manière indépendante.

Nous encourageons vivement les étudiants à déposer leur candidature.

Rémunération : taux horaire à déterminer en fonction de l’expérience.

Date limite de dépôt des candidatures : 30 octobre 2025 (minuit, heure d’Europe centrale).

Date prévue d’entrée en fonction : novembre 2025

Candidatures : toute candidature doit être soumise par courrier électronique à l’adresse [email protected] et doit contenir les pièces suivantes : un curriculum vitae, une lettre de motivation et les coordonnées d’une référence.

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ASSISTANT(E) EN FINANCES / RESSOURCES HUMAINES
(remplacement dans le cadre d’un congé de maternité – poste à temps plein)

Le ou la candidat(e) retenu(e) devra justifier du profil suivant :

  • au moins trois ans d’expérience administrative pertinente dans le domaine de la finance et des ressources humaines, de préférence dans un environnement de travail international ;
  • excellente maîtrise de l’anglais ; la maîtrise du français, de l’espagnol ou du néerlandais constitue un atout ;
  • bonne maîtrise du logiciel Exact Online et de Microsoft Office 365 (notamment Excel) ;
  • sensibilité aux différentes cultures ;
  • aptitude à travailler en équipe, dans un environnement dynamique nécessitant une grande flexibilité, et capacité à répondre efficacement aux demandes urgentes.

Les candidat(e)s doivent être ressortissant(e)s d’un État membre de la HCCH.

Le ou la candidat(e) retenu(e) :

  • rendra compte à la Responsable de l’administration (pour les questions relatives aux ressources humaines) et au comptable consultant externe (pour les questions financières), et fera partie des unités « Finances » et « Ressources humaines » du BP ;
  • dans le domaine des finances, sera chargé(e) du traitement des comptes fournisseurs, de la tenue de la comptabilité, du traitement de documents, de la correspondance avec les prestataires de services externes et les États membres, et contribuera à la préparation de rapports et de synthèses ;
  • dans le domaine des ressources humaines, participera aux procédures de recrutement, d’accueil et de départ de membres du personnel (y compris auprès des autorités locales), et assurera la préparation et le suivi des documents internes (par ex., des aperçus de congés, de la documentation et des décisions en matière de ressources humaines, etc.) ;
  • assistera aux réunions internationales organisées par la HCCH si nécessaire ;
  • assistera, de manière générale, la Responsable de l’administration, le comptable consultant externe et le Secrétaire Général ;
  • favorisera une bonne ambiance de travail, fondée sur la coopération, propice au travail d’équipe et à une communication fluide, tant au sein du BP que dans les relations avec les représentants des États et des Organisations ;
  • contribuera à l’administration générale du BP et adhèrera à ses valeurs fondamentales. 

Le ou la candidat(e) retenu(e) sera soumis(e) à une obligation de confidentialité et devra signer une déclaration en ce sens dès son entrée en fonction.

Ce poste est basé à La Haye (Pays-Bas).

Type et durée du contrat : contrat temporaire de six mois.

Grade (échelle des Organisations coordonnées pour les Pays-Bas) : B3 /1 en fonction de l’expérience.

Date limite de dépôt des candidatures : 11 octobre 2025 (17 h (heure d’été d’Europe centrale))

Date prévue d’entrée en fonction : novembre 2025

Candidatures : les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature par écrit en fournissant une lettre de motivation, un curriculum vitae, ainsi que les coordonnées d’au moins deux références. La candidature doit être envoyée par courrier électronique à la Responsable des Ressources humaines, à l’adresse [email protected].

Diversité et inclusion : la HCCH s’efforce de mettre en œuvre des mesures relatives à la diversité, à l’équité et à l’inclusion dans le recrutement du personnel, notamment en recherchant de manière active une représentation appropriée des régions géographiques, des États membres sous-représentés et des genres.

Processus : les candidat(e)s présélectionné(e)s dont la candidature est retenue seront invité(e)s à un entretien avec un Comité de sélection qui comprendra la Responsable de l’administration, la Responsable des finances et d’autres membres de l’équipe du BP.

Avis de non-responsabilité : le BP se réserve le droit de ne procéder à aucune nomination à ce poste vacant, de procéder à une nomination à un grade inférieur ou de procéder à une nomination avec une description de poste modifiée.

Stage

La période de candidature est désormais ouverte pour des stages dans le domaine juridique d’une durée de trois à six mois au sein du Bureau Permanent à La Haye, pour la période de janvier à juin 2026. La période de candidature pour les stages dans le domaine juridique à partir de juillet 2026 sera ouverte en temps voulu. Pour plus d’informations, veuillez consulter la page Stages

Pour des stages en communication et sensibilisation cliquez ici pour plus d'information.